Ses coordonnées | |
---|---|
|
|
|
Son profil / parcours | |
---|---|
Il habite | Croix, France |
Age | 40 ans |
Sa formation | Double diplôme ingénieur : Ecole Centrale Lyon et KTH Stockholm. Titre pro – Formateur Professionnel d'Adultes. |
Son parcours professionnel | 2019 - 2022 : Manager Equipe Méthodes, Outillages et Labo – Maintenance aéronautique, entreprise en développement, membre du comité de direction. 2015 - 2019 : Directeur Essai – Gestion programmes internationaux, gestion crise, communication, industrie pétrolière et gazière. 2010 - 2014 : Ingénieur Essai – Gestion de projet, milieu industriel, gestion fournisseurs et prestataires, industrie pétrolière et gazière. 2008 - 2010 : Graduate Program - 4 missions de 6 mois dans différentes équipes d'ingénierie, industrie pétrolière et gazière. |
Ses compétences | Capacité d'organisation et de structuration. Gestion d'équipe – recrutement, intégration, formation, entretiens annuels, offboarding. Conduite du changement. Structuration d'activité – technique et qualité. Compétences analytiques. Gestion de projet et d’industrialisation. Industrie 4.0 (maîtrise statistique des procédés, systèmes informatiques liés, identification données pertinentes, visualisation et rituels d'exploitation) et transformation digitale. Gestion de crise. 15 ans dans l'industrie de l'énergie et aéronautique. Français et anglais - bilingue; Italien - intermédiaire. |
Société(s) recherchée(s) | |
---|---|
Titre société recherchée | Secteur industriel ou prestation de services techniques |
Secteurs d'activité recherchés | Industries traditionnelles, Services à l'industrie, Ingénierie / études techniques, Conseil / Audit |
Mots clés | production assemblage maintenance industrie procede fabrication prestation service etude conseil assistance ingenierie industrialisation support bureau technique organisation methode analyse |
Description société recherchée | Secteur industriel (production / assemblage) ou prestation de services techniques (études, maintenance, support technique, conseil, méthodes, industrialisation, ...). Entreprise in bonis, avec potentiel de développement. Perspectives de croissance. Produits / services en phase ou alignables avec enjeux à venir (environnement / développement durable, coûts énergie / matières premières, disponibilité main d'œuvre, etc). |
Localisations recherchées | Nord-Pas-de-Calais |
Valorisation recherchée | De 300 k€ à 3000 k€ |
Montant de son apport | 300k€ |
Dans sa démarche, le repreneur est ouvert à : |
Une reprise totale seul ou avec un ou des associés déjà identifiés Une reprise majoritaire, le cédant restant en minoritaire Une reprise majoritaire avec un autre repreneur Une reprise majoritaire avec un fonds d'investissement Une association minoritaire avec le chef d'entreprise actuel Une association minoritaire avec un fonds d'investissement |
Complément de sa démarche : | Equipe de conseil, expert-comptable et avocat pour le projet de reprise identifiée Formation CRA effectuée sur le thème de la reprise d'entreprise. |
Repreneurs qui recherchent dans les secteurs :
Industries traditionnelles Services à l'industrie Ingénierie / études techniques Conseil / AuditRepreneurs qui recherchent en région :
Nord-Pas-de-Calais