Le rapport « Favoriser la transmission d’entreprise en France : diagnostic et propositions » remis le 7 juillet dernier au Ministre de l’Economie souligne les difficultés à venir, en France, en terme de transmission d’entreprise.
La transmission d’entreprise dans un contexte de vieillissement de l’âge des dirigeants s’annonce de plus en plus difficile.
La transmission est largement conçue et perçue comme la dernière étape avant la retraite, pourtant, de nombreux dirigeants arrivent à l’âge de la retraite et doivent liquider leur entreprise, faute d’avoir pu ou voulu la céder. Quelle en est la raison ? Comment éviter ces liquidations ?