Vendredi 16 mai 2025 à 10h32 par QUINTESSENCE Finances

Il y a quelques jours, SIA a publié ses prévisions sur le marché mondial de l’intérim pour 2025.

Les pronostics de ses analystes, qui tiennent compte de l'incertitude sur les droits de douane, des tensions géopolitiques actuelles et des récentes prévisions du FMI sur le PIB mondial (-0,5 %), prévoient que le marché de l’intérim diminuera en 2025 ou, au mieux, qu'il restera stable.

Non pas que ces facteurs exercent une influence sur le secteur de l’intérim - l'évolution du PIB est depuis longtemps considérée comme l'un des principaux moteurs de son évolution - mais il y a cependant d'autres facteurs à prendre en compte dans un monde du travail actuellement en pleine mutation.

Le PIB n’est plus le principal déterminant de l’évolution de l’intérim

En effet, le secteur est aujourd'hui de plus en plus confronté à des changements profonds. Outre la place disruptive de l'IA (voir l'article sur LinkedIn  écrit par notre collègue Martin Padulla dans les colonnes de Staffinglatinamerica), l'écosystème des solutions de main-d'œuvre s’est incroyablement diversifié avec de multiples acteurs (staffing, recrutement, freelancing, portage salarial, BPO, RPO, EOR …), offrant un vaste panel  de solutions aux clients pour attirer, mobiliser et fidéliser les talents.

Les Talents s’ouvrent à toutes les formes d’emploi

En lien avec cela, les talents ne se sentent plus enfermés dans un modèle unique de contractualisation et considèrent la diversité des formes de travail comme autant d’opportunités d’être connectés avec le marché de l’emploi. Ceci dès lors qu'ils puissent trouver rapidement un job, qu'ils bénéficient des meilleures conditions de travail et de revenus.

Et maintenant

Aujourd’hui, plus que le contexte économique général, ces drivers viennent fortement impacter l’évolution du secteur de l’intérim.

Vous souhaitez approfondir ces changements structurels, en particulier les comprendre dans le contexte spécifique de chaque pays, les partenaires de Quintessence Finances présents dans les différentes régions du monde sont disponibles pour vous répondre et vous conseiller sur la manière de s’y préparer, organiser son entreprise en vue d’une cession ou identifier les meilleures opportunités d’acquisition.

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Pour en savoir plus : https://bit.ly/459P5Mi