

| En k€/année | En k€ | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|---|
| CA | CA | 910 | 600 | 470 |
| Marge brute | Marge | 240 | 170 | 140 |
| EBE | EBE | -30 | 170 | 110 |
| Résultat exploitation | REX | -140 | 60 | 0 |
| Résultat net | RN | -120 | 70 | 10 |
| Nb. de personnes | Nb | 1 | 1 | 1 |
| En k€/année | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 910 | 600 | 470 | |
| Marge brute | 240 | 170 | 140 | |
| EBE | -30 | 170 | 110 | |
| Résultat exploitation | -140 | 60 | 0 | |
| Résultat net | -120 | 70 | 10 | |
| Nb. de personnes | 1 | 1 | 1 |
Prix de cession souhaité : 450 k€
L'entreprise est exploitée selon un modèle entrepreneurial avec un dirigeant unique.
La rémunération annuelle du dirigeant s'élève à environ CHF 97k, ce qui impacte la lecture de la rentabilité dans les comptes publiés.
Dans une logique d'acquisition, cette rémunération peut être retraitée afin de refléter la performance opérationnelle sous-jacente.
La société dispose actuellement d'un stock d'environ CHF 170k, constitué majoritairement de parfums de marques premium à forte rotation.
Une modernisation complète de l'infrastructure technologique est en cours, incluant la migration de la plateforme e-commerce de Magento vers Shopify ainsi que la migration de l'ERP vers Odoo. Cet investissement d'environ €27k devrait être finalisé avec une mise en production prévue mi-mai 2026.
Cette transformation technologique devrait permettre d'améliorer significativement l'efficacité marketing, la gestion des stocks et le taux de conversion de la plateforme.
L'entreprise présente ainsi une base opérationnelle solide avec un potentiel d'amélioration de la rentabilité sous gestion stratégique, notamment via l'optimisation marketing, l'amélioration du taux de conversion et d'éventuelles synergies d'achats ou logistiques pour un acquéreur du secteur.
Personne physique ou morale