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Création et distribution de produits électroniques originaux grand public

Référence  V54490
Secteur d'activité  Equipement de la maison
Date  mise à jour le 13/03/2023
Localisation  Paris
CA  600 k€
Type

Cession d'entreprise

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Description
générale
 Eléments
chiffrés
 Position /
concurrence
 Points forts
/ faibles
 Infos sur
la cession
 Informations
sectorielles
 Transactions
comparables
 Contacter
le déposant

Fiche d'identité de la société

Forme juridique :

SAS

Ancienneté de la société :

Entre 5 et 10 ans

Localisation du siège :

Paris

Fonds propres :

158 k€

Dettes financières :

160 k€

Trésorerie nette :

50 k€

Résumé général de l’activité

Jeune société française innovante spécialisée dans la création, la fabrication et la diffusion en France et à l'étranger de produits électroniques utilisant une technologie bluffante et principalement orientée grand public.

Présence sur de nombreux marchés du BtoB (vente aux entreprises commerciales ou autres) et également en direct auprès des consommateurs via un site internet bien référencé en France, notamment via des places de marchés réputées (AMAZON, CDISCOUNT, Conforama, FNAC, DARTY, Nature & Découverte, LEROY MERLIN, Truffaut,...).

 

En plus

La société possède un ou plusieurs brevets

La société possède une ou plusieurs marques déposées à l'INPI

La société travaille à l'export

 

A propos de la cession

Type de cession envisagée :

Minoritaire ou majoritaire

Raison principale de la cession :

Changement d'activité du dirigeant


Complèments : Décision de changement de vie progressif avec le franchissement du demi-siècle. Une orientation davantage vers le consulting auprès des patrons de TPE/PME ou bien de formation et conseil à destination de jeunes entrepreneurs. Volonté d'accompagner avec bienveillance et discrétion - s'il (si elle) le souhaite naturellement - le(la) repreneur(se) dans la pérennisation de cette pépite commerciale singulière à déployer sur la France (et vers l'étranger). Appui possible à définir ensemble sans contrainte selon des modalités et un timing convenant au(à la) futur(e) dirigeant(e).
 
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