Ses coordonnées | |
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Son profil / parcours | |
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Il habite | Paris, France |
Age | 53 ans |
Sa formation | NEOMA Business SCHOOL. Management, Stratégie, Marketing. Anglais / Espagnol. |
Son parcours professionnel | Nous sommes deux entrepreneurs / investisseurs qui ont, respectivement, débuté leur carrière pour l'un dans l'audit et les fusions-acquisitions, pour l'autre dans les fonctions de développement commerciale et managériales en BtoB (PME / Grands Comptes) et BtoC. Nous avons chacun co-fondé des groupes distincts de services aux entreprises qui se sont imposés comme leaders sur leur marché. Nous avons accompagné la croissance externe aux côtés d'investisseurs. Nous avons cédé nos sociétés au terme d'opérations de LBO. |
Ses compétences | - Entreprenariat. - Management. - Développement Commercial. - Marketing / Communication. - Croissance externe / Finance de haut de bilan. |
Société(s) recherchée(s) | |
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Titre société recherchée | Activité de service ou industrielle |
Secteurs d'activité recherchés | Autres Services, Industries traditionnelles, Hôtellerie, Tourisme, Loisirs |
Mots clés | btob b2b service entreprise hotellerie tourisme hebergement industrie traditionnelle fabrication fabricant realisation production transformation bien equipement consommation |
Description société recherchée | Opération de reprise majoritaire dans des activités de services ou industrielles. Savoir-faire sectoriel accessible. Société rentable. Secteur mature ou en croissance. Potentiel de consolidation sectorielle pour croissance externe. Toutes zones géographiques. |
Localisations recherchées | France |
Valorisation recherchée | De 5000 k€ à 20000 k€ |
Montant de son apport | 4000k€ |
Dans sa démarche, le repreneur est ouvert à : |
Une reprise totale seul ou avec un ou des associés déjà identifiés Une reprise majoritaire, le cédant restant en minoritaire Une reprise majoritaire avec un fonds d'investissement |
Complément de sa démarche : | Données financières : - Jusqu’à 3 M€ d'EBITDA. - Valorisation jusqu’à 15 -20 M€. - Récurrence des revenus. - Capex limités. Données humaines & transition : - Savoir-faire des équipes. - Middle Management structuré avec man-pack à définir. - Co- investissement envisageable du cédant. Financement & processus : - Capacité d’exécution accélérée d’opérations de reprise. - Maîtrise des processus juridiques et M&A avec équipes prestataires opérationnelles. - Apports personnels jusqu'à 4 M€. - Dettes bancaires et / ou obligataires. - Investisseurs financiers qualifiés en co-investissement. |
Eléments complémentaires : | 2 entrepreneurs / investisseurs ayant réussi, respectivement, leur aventure entrepreneuriale et cédé leur entreprise, souhaitent s'associer dans une nouvelle aventure de reprise d'activité. Cette acquisition majoritaire s’entend aux côtés de l’équipe dirigeante du cédant. Nous souhaitons nous investir dans la continuité d’une activité rentable, associer notre savoir-faire généraliste et notre expérience de croissance au savoir-faire « sectoriel » et « fonctionnel » des équipes en place, en vue de poursuivre le développement de la société reprise. |
Repreneurs qui recherchent dans les secteurs :
Autres Services Industries traditionnelles Hôtellerie, Tourisme, LoisirsRepreneurs qui recherchent en région :
France